サステナビリティ方針

1. 野村不動産投資顧問株式会社

   当社は、中長期的な投資主価値の向上を図るためには、環境（Environment）・社会（Society）・ガバナンス（Governance）（あわせて以下、「ESG」といいます。）への配慮が不可欠であると認識し、野村不動産グループのCSR経営の理念に基づき、不動産投資運用業務全般において、以下の項目を中心とするESGへの配慮を組み込んでいきます。

2. 1.省エネルギー・創エネルギーの取組み

   不動産の運用におけるエネルギーの効率的利用を積極的に推進するとともに、省エネルギーや創エネルギーに寄与する技術・設備の導入に努めます。

3. 2.省資源・廃棄物削減の取組み

   事業活動に伴う資源の有効活用に向けて、節水や廃棄物の削減（リデュース、リユース、リサイクルの3R）の実践に努めます。

4. 3.安心・安全と顧客満足度向上の取組み

   テナント企業や施設利用者等の顧客の安心・安全のために防災・BCP対策を推進するなど、顧客満足度の向上に努めます。

5. 4.社内体制の整備と役職員への取組み

   コンプライアンスの徹底に加え、本方針に基づく取組みを推進するための社内体制を整備し、役職員に対する教育及び啓発活動を行います。

6. 5.社外のステークホルダーとの協働

   本方針に基づく取組みを実践するために、プロパティ・マネジメント会社等の取引先、テナント企業や施設利用者等の顧客、地域コミュニティなどのステークホルダーとの協働に努めます。

7. 6.投資家等への情報開示

   ESGに関する取組み状況につき、投資家などのステークホルダーに対する積極的な開示に努めます。

制定　2015年12月1日

サステナビリティ推進マニュアルの制定

本資産運用会社は、サステナビリティ推進にかかる実行性を高めることを目的として、エネルギー使用量、温室効果ガス排出量、水使用量、廃棄物重量の継続的な把握・削減のための基本方針や具体的な手順、社外関係者との協働（グリーン調達）のための基本方針や具体的な手順を定めた「サステナビリティ推進マニュアル」を制定しています。

〈サステナビリティ推進マニュアルの概要〉

役職員への研修

本資産運用会社の役職員によるサステナビリティの更なる推進と意識啓発のため、サステナビリティの重要性や最新の動向及び指定ファンドにおける目標や施策の内容並びに進捗状況について、年1回以上役職員向けの研修を開催し、意識と情報の共有を行っています。